ARATACA: EM PROGRAMA DE RÁDIO POVO ACUSA SECRETÁRIA DE SAÚDE ,DE PERSEGUIÇÃO POLÍTICA

Não é novidade para ninguém que políticos vitoriosos em eleições partidárias,guardem ressentimentos de seus opositores,com raras exceções,aceitam as manifestações democráticas.Em Arataca,município sul baiano,moradores de PRATAS,distrito do referido município,acusaram na tarde de ontem ,ao vivo no programa de rádio FALANDO A VERDADE,da Regional Sul FM 95,1 com Paulo José,a secretária de saúde do município CLÍCIA NOGUEIRA,de perseguir e ameaçar transferir um enfermeiro de Pratas;muito querido  pela comunidade,segundo denúncia,acredita-se que o motivo tenha sido por questões políticas,já que o profissional teria feito campanha contra o prefeito FERNANDO MANSUR (Ferlu),nas eleições de 2012.,dizem ainda que a secretária teria dito que a questão agora seria de ordem pessoal.

BLOGUEIRO DIZ:  É importante observar que vivemos em um REGIME DEMOCRÁTICO,e a ninguém é dado o direito de CENSURA.Cabe por tanto informar aos moradores de PRATAS E demais leitores que esta atitude caracteriza ASSÉDIO MORAL,e é CRIME:

Condutas mais comuns que caracterizam o assédio moral .

A pesquisa realizada pela médica do trabalho Margarida Barreto exemplifica as situações/ações de assédio moral mais frequentes:

1. Dar instruções confusas e imprecisas; 2 bloquear o andamento do trabalho alheio; 3 atribuir erros imaginários; 4 ignorar a presença de funcionário na frente de outros; 5 pedir trabalhos urgentes sem necessidade;6 pedir a execução de tarefas sem interesse ;7 fazer críticas em público;8 sobrecarregar o funcionário de trabalho; 9 não cumprimentar e não dirigir a palavra ao empregado;10 impor horários injustificados;11 fazer circular boatos maldosos e calúnias sobre a pessoa;12 forçar a demissão; 13 insinuar que o funcionário tem problemas mentais ou familiares;14 transferir o empregado de setor ou de horário, para isolá-lo; 15 não lhe atribuir tarefas;16 retirar seus instrumentos de trabalho (telefone, fax, computador,mesa);17 agredir preferencialmente quando está a sós com o assediado;18 proibir os colegas de falar e almoçar com a pessoa.19 outras formas de controle,e pressão sobre o trabalhador:20 Retirar ou limitar a autonomia do profissional;21 ignorar ou contestar as decisões e opiniões ;22 apoderar-se das ideias da outra pessoa;23 descumprir o código de ética e as leis trabalhistas;24 fazer gestos de desprezo, tais como suspiros e olhares;

Onde denunciar?

Denunciar é a melhor forma de reação contra a prática do assédio moral.Munido do máximo de provas e testemunhas, o trabalhador deve fazer a denúncia à Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA), ao Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho (SESMT) e/ou ao sindicato da categoria profissional. Se não houver solução, a denúncia deve ser encaminhada ao Ministério do Trabalho e ao Ministério Público do Trabalho.

Saiba onde fazer a denúncia

Ministério da Saúde Rua Pedro Lessa nº 123, Canela - Salvador (BA) CEP: 40110-050 Fone: (71) 3336-1627/0012/8055 / 3249-7888 Fax: (71) 3336-1788

Delegacia regional do Trabalho - Núcleo de igualdade de oportunidades da Bahia Av. 7 de Setembro nº 698, Mercês - Salvador (BA) CEP: 40060-001 Fone: (71) 3329-8400 Fax (71) 3329-0848 E-mail:nioba.drtba@mte.g